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Avancement d'échelon 2013-2014

Passage d’échelon

Au grand choix

Au choix

du 5ème au 6ème

75,00

72,00

du 6ème au 7ème

80,00

77,00

du 7ème au 8ème

81,80

80,00

du 8ème au 9ème

86,00

83,40

du 9ème au 10ème

89,20

87,20

du 10ème au 11ème

90,40

87,50

 

 

Il ne faut pas se méprendre sur le gain que représente un passage d’échelon. Une étude du SNUEP-FSU Caen révèle que le plus souvent l’augmentation de salaire lors d’un passage est presque entièrement compensée par l’inflation. Dans certains cas, cela ne suffit même pas à compenser l’inflation. Voyez plutôt :

Voici l’augmentation de salaire brute

lors d’un passage d’échelon.

 

Passage d’échelon

Augmentation mensuelle brute

Grand choix

Choix

Ancienneté

du 3ème au 4ème

   

97,24 €

du 4ème au 5ème

101,87 €

 

101,87 €

du 5ème au 6ème

64,82 €

64,82 €

64,82 €

du 6ème au 7ème

129,65 €

129,65 €

129,65 €

du 7ème au 8ème

166,69 €

166,69 €

166,69 €

du 8ème au 9ème

166,69 €

166,69 €

166,69 €

du 9ème au 10ème

208,36 €

208,36 €

208,36 €

du 10ème au 11ème

212,99 €

212,99 €

212,99 €

Voici ce qu’il vous reste

si vous changez d’échelon cette année

compte-tenu de l’inflation.

Passage d’échelon

Perte ou gain de pouvoir d'achat brut

Grand choix

Choix

Ancienneté

du 3ème au 4ème

   

86,59 €

du 4ème au 5ème

53,36 €

 

45,76 €

du 5ème au 6ème

5,85 €

-36,60 €

-38,45 €

du 6ème au 7ème

68,86 €

25,08 €

23,19 €

du 7ème au 8ème

102,25 €

55,86 €

53,85 €

du 8ème au 9ème

97,57 €

7,39 €

3,67 €

du 9ème au 10ème

81,41 €

38,26 €

45,38 €

du 10ème au 11ème

75,96 €

25,10 €

21,92 €

Pour un passage au choix ou à l’ancienneté du 5 au 6ème échelon il y a perte de pouvoir d’achat.

Pour un passage au choix ou à l’ancienneté du 8ème au 9ème échelon, l’augmentation ne fait que compenser l’inflation.

 

C’est inadmissible. Il est temps de reprendre l’augmentation des salaires en augmentant le point d’indice servant de base au calcul des salaires dans les trois fonctions publiques.

 

 


 

MAJ du 16/12/13

 

La CAPA concernant l'avancement d'échelon s'est tenue ce matin.

 

Quelques modifications sont intervenues sur le tableau d'avancement initialement proposé par les services du rectorat.

 

Les syndiqués promouvables du  SNUEP-FSU Caen, ainsi que les personnes ayant demandées à être suivi par le SNUEP-FSU Caen, ont été contactés pour obtenir le résultat les concernant. Si vous souhaitez savoir ce qu'il en est de votre cas, n'hésitez pas à contacter le commissaire paritaire du SNUEP-FSU Caen au 06 50 47 27 56.

 

Dans quelques semaines vous trouverez sur ce site les barres de promotion pour chaque avancement et chaque échelon. D'ici là, les syndiqués recevront ces informations dans un bulletin académique spécial qui leur parviendra au cours de la semaine la semaine.

 

En attendant, voici ci-dessous la déclaration du SNUEP-FSU Caen au cours de la CAPA donnant des exemples édifiants sur les réelles revalorisations que représentent ces promotions.

Déclaration préalable SNUEP-FSU Caen


 

MAJ du 12/12/13

 

Pour vous situer par rapport à vos collègues, vous pouvez consulter les moyennes des notes administratives et pédagogiques de l'année 2012-2013 en suivant ce lien.

 

 

 


 

 MAJ du 11/12/13

 

Les documents de contrôle sont déjà parvenus aux commissaires paritaires. Pensez à envoyer la fiche de contrôle syndical en cliquant sur "lire la suite ...".

 

 

 


La CAPA sur les avancements se tiendra le 16 décembre 2013.

Elle étudiera les promotions possibles entre le 1er septembre 2013 et le 31 août 2014.

Si vous voulez savoir si vous avez des chances d'être promu.e. cette année, remplissez le formulaire en ligne suivant et le commissaire paritaire du SNUEP-FSU Caen vous répondra le plus rapidement possible.

Formulaire mis hors service suite à la tenue de la CAPA

 

Avancement d'échelon 2013-2014

 

Cliquer sur le logo ci-dessous pour obtenir plus d'informations et les barres des années passées.

 

Avancement 2012-2013

 

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